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2017年会计专硕就业现状与趋势分析,会计专硕就业率

2017年会计专硕就业现状与趋势分析,会计专硕就业率

2017年会计专硕就业现状整体向好,就业率持续攀升。随着我国经济的蓬勃发展,会计行业对专业人才的需求数量不断增长,会计专硕毕业生就业前景广阔。企业招聘意愿强烈,尤其在大...

2017年会计专硕就业现状整体向好,就业率持续攀升。随着我国经济的蓬勃发展,会计行业对专业人才的需求数量不断增长,会计专硕毕业生就业前景广阔。企业招聘意愿强烈,尤其在大型企业和金融机构,会计专硕毕业生凭借深厚的会计知识和实践能力,深受用人单位青睐。随着会计工作的日益规范化,会计专硕毕业生在求职过程中也更加注重自身专业技能的提升和职业素养的培养,以满足社会发展对会计人才的高标准要求。

本文目录导读:

  1. 2017年会计专硕就业现状
  2. 行业趋势
  3. 就业方向
  4. 就业市场需求
  5. 就业竞争情况
  6. 就业策略与建议

随着我国经济的快速发展,会计行业在国民经济中的地位日益重要,会计专硕(MPAcc)作为我国高等教育体系中的重要组成部分,近年来受到了越来越多学生的青睐,2017年,会计专硕毕业生在就业市场上表现如何?本文将从就业现状、行业趋势、就业方向等方面进行分析。

2017年会计专硕就业现状

1、就业率

根据教育部公布的数据,2017年全国普通高校毕业生人数为795万人,而会计专硕毕业生就业率较高,据统计,2017年会计专硕毕业生就业率约为95%,进入企业、事业单位、金融机构等单位的毕业生占比超过80%。

2、就业地域

会计专硕毕业生就业地域分布广泛,主要集中在经济发达地区,一线城市如北京、上海、广州、深圳等城市,以及二线城市如成都、重庆、杭州、武汉等城市的就业机会较多。

3、就业单位性质

会计专硕毕业生就业单位性质多样,包括国有企业、民营企业、外资企业、事业单位、金融机构等,进入国有企业和事业单位的毕业生占比相对较高。

4、就业岗位

会计专硕毕业生就业岗位主要集中在会计、审计、财分析、税务筹划等岗位,随着企业对财务管理的重视程度不断提高,会计专硕毕业生在就业市场上具有较强的竞争力。

行业趋势

1、会计行业规范化

随着我国会计准则和制度的不断完善,会计行业规范化程度越来越高,企业对会计人才的要求也越来越高,会计专硕毕业生在专业素养和实践能力方面具有优势。

2、财务共享中心兴起

近年来,财务共享中心在我国企业中逐渐兴起,财务共享中心通过集中处理企业内部财务业务,提高财务工作效率,会计专硕毕业生在财务共享中心具有较大的就业空间。

3、财务智能化

随着大数据、云计算、人工智能等技术的快速发展,财务智能化趋势日益明显,会计专硕毕业生应关注这一趋势,提升自身技能,以适应未来财务行业的发展。

就业方向

1、企业财务

企业财务是会计专硕毕业生就业的主要方向之一,毕业生可在企业从事会计、审计、财务分析、税务筹划等工作。

2、金融机构

金融机构对会计专硕毕业生的需求较大,毕业生可在银行、证券、保险等金融机构从事财务、风险管理等工作。

3、会计师事务所

会计师事务所是会计专硕毕业生的重要就业渠道,毕业生可在会计师事务所从事审计、咨询、税务筹划等工作。

4、政府部门

政府部门对会计专硕毕业生的需求也在不断增加,毕业生可在财政、审计、税务等部门从事相关工作。

2017年会计专硕毕业生在就业市场上表现良好,就业率较高,随着行业趋势的变化,会计专硕毕业生应关注行业动态,提升自身技能,以适应未来财务行业的发展,毕业生在就业过程中应明确自己的职业规划,选择适合自己的就业方向。


随着国内经济的快速发展和国际化进程的推进,会计专硕的就业前景变得越来越广阔,本文将对2017年会计专硕的就业情况进行深入分析,以帮助读者更好地了解当前市场趋势,为未来的职业发展提供指导。

就业市场需求

在当前的就业市场中,会计专硕的需求非常旺盛,这主要得益于以下几个方面的因素:

1、国内经济的快速发展:随着国内经济的快速增长,各行各业对会计人才的需求也在不断增加,无论是企业、事业单位还是金融机构,都需要大量的会计人才来支持其日常运营和管理。

2、国际化进程的推进:随着全球化进程的加快,越来越多的企业开始走向国际市场,在这个过程中,会计作为一个重要的职业领域,其需求也在不断增加,特别是在跨境贸易、跨国投资等领域,会计人才的需求更加迫切。

3、金融科技的发展:近年来,金融科技领域的发展也非常迅速,各种金融产品和服务不断涌现,对会计人才的需求也在不断增加,特别是在互联网金融、移动支付等领域,会计人才的需求更加突出。

就业竞争情况

虽然会计专硕的就业前景非常广阔,但就业竞争也非常激烈,这主要是因为以下几个方面的原因:

1、人才供应过剩:由于会计专业的热门程度较高,越来越多的学生选择报考会计专硕,这使得市场上的人才供应过剩,竞争变得更加激烈。

2、招聘门槛提高:随着企业对会计人才的要求不断提高,招聘门槛也在不断提高,许多企业要求会计人才具备丰富的实践经验、较高的学历和专业技能等条件,这使得竞争变得更加激烈。

3、地域差异:不同地区的经济发展水平和就业市场需求存在差异,这也导致了会计专硕的就业竞争程度有所不同,一线城市的就业竞争更加激烈,而二线、三线城市的就业机会则相对较少。

就业策略与建议

针对以上分析,我们提出以下就业策略与建议:

1、提高自身综合素质:在竞争激烈的就业市场中,提高自身综合素质是赢得就业机会的关键,会计专硕应该注重培养自己的专业技能、实践经验和综合素质等方面的能力,以提高自己的竞争力。

2、拓展实践经验和技能:为了应对企业对会计人才的高要求,会计专硕应该注重拓展自己的实践经验和技能,可以通过参加实习、项目实践等方式来提升自己的实践能力和专业技能。

3、关注市场动态和机会:在就业过程中,会计专硕应该密切关注市场动态和机会,了解不同地区的就业市场需求和竞争情况,也应该关注企业的招聘信息和面试机会,以便及时把握就业机会。

4、利用资源和网络:在就业过程中,会计专硕应该充分利用自己的资源和网络,包括学校、老师、同学、朋友等渠道来获取就业信息和机会,也可以参加各种招聘会和面试活动,以扩大自己的就业机会。

2017年会计专硕的就业前景虽然广阔但也面临着激烈的竞争,建议会计专硕们根据自身情况和市场需求制定合理的就业计划并付诸实践。