态度决定高度，工作态度的故事有哪些

在我们的生活和工作中，每个人都有自己独特的故事，而这些故事往往与他们的工作态度息息相关，工作态度就像是一把钥匙，能够开启通往成功与满足的大门，也能决定一个人在职业生涯中的高度。

故事的主人公叫李明，他出生在一个普通的家庭，但从小就对自己有着很高的期望，李明深知，要想改变自己的命运，就必须努力学习和工作，大学毕业后，他顺利地进入了一家知名企业。

初入公司的李明，就展现出了极其认真负责的工作态度，他总是第一个到公司，最后一个离开，在工作中，他不放过任何一个细节，领导交代的任务，总是全力以赴地去完成，他的这种态度，很快就得到了领导和同事们的认可。

有一次，公司接到了一个重要的项目，需要在短时间内完成一份高质量的报告，这个任务落到了李明所在的团队头上，团队中的其他成员都觉得时间太紧，任务太重，有些抱怨和退缩，但李明却没有丝毫的畏惧，他主动承担起了大部分的工作。

在接下来的日子里，李明几乎把所有的时间都花在了这个项目上，他查阅大量的资料，进行深入的研究和分析，每天都工作到很晚，甚至有时候忘记了吃饭和休息，他的这种拼命三郎的精神，也感染了团队中的其他成员，大家都纷纷加入进来，共同努力。

经过大家的不懈努力，最终报告按时完成，并且质量非常高，这份报告得到了客户的高度赞扬，也为公司赢得了重要的业务，而李明也因为在这个项目中的出色表现，得到了公司的表彰和奖励。

李明并没有因此而骄傲自满，他知道，这只是一个开始，要想在公司中取得更大的成就，还需要不断地努力和提升自己，他开始利用业余时间学习各种专业知识和技能，不断地充实自己。

随着时间的推移，李明的能力越来越强，他承担的任务也越来越重要，他始终保持着认真负责的工作态度，无论遇到什么困难和挑战，都能迎刃而解，他的这种工作态度，也为他赢得了更多的机会和发展空间。

在一次公司内部的晋升考核中，李明凭借着自己出色的业绩和良好的工作态度，成功地晋升为部门经理，成为经理后的李明，并没有改变自己的工作态度，他依然以身作则，带领团队成员一起努力工作。

在他的带领下，部门的业绩不断提升，团队成员也都得到了很好的发展，他经常鼓励团队成员要勇于创新，敢于尝试新的方法和技术，他说：“只有不断创新，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。”

在李明的职业生涯中，还有一个故事让他印象深刻，那是一次公司与另一家企业的合作项目，双方在一些关键问题上产生了分歧，李明的团队认为对方的要求不合理，而对方则坚持自己的观点。

在这种情况下，李明并没有急于与对方争吵或争论，他而是选择了冷静下来，认真分析双方的立场和需求，他带着团队成员与对方进行了多次沟通和协商，试图找到一个双方都能接受的解决方案。

经过不懈的努力，最终双方达成了一致意见，项目得以顺利推进，这次经历让李明明白，在工作中遇到问题和分歧是很正常的，但关键是要有一个积极的态度去面对和解决。

多年后，李明已经成为了公司的高级管理人员，他回顾自己的职业生涯，感慨万千，他说：“我的成功没有什么秘诀，就是始终保持着认真负责、积极进取的工作态度，正是这种态度，让我在工作中不断地克服困难，取得进步。”

李明的故事告诉我们，工作态度是决定一个人成功与否的关键因素，一个拥有积极工作态度的人，无论在任何环境下，都能发挥出自己的最大潜力，取得优异的成绩。

而在我们身边，还有许多像李明这样的人，他们或许没有惊天动地的事迹，但他们用自己的行动诠释着什么是良好的工作态度。

有一位名叫张华的销售人员，他每天都要面对各种各样的客户，但他总是面带微笑，热情地为每一位客户服务，无论客户提出什么问题或要求，他都能耐心地解答和满足，他的这种服务态度，让他赢得了客户的信任和好评，也为他带来了丰厚的业绩。

还有一位名叫王丽的设计师，她对自己的设计作品有着极高的要求，每一个细节都力求完美，她经常为了一个设计方案而熬夜加班，但她从不抱怨，她的这种敬业精神，让她的设计作品在行业内脱颖而出，成为了众多客户的首选。

这些人的故事都告诉我们，工作态度是一种无形的力量，它能够影响我们的工作表现和职业发展，一个拥有良好工作态度的人，不仅能够在工作中获得成功，还能赢得他人的尊重和信任。

如何培养良好的工作态度呢？

我们要树立正确的工作观念，我们要认识到工作不仅仅是为了赚钱，更是为了实现自己的人生价值，我们要把工作当成一种乐趣，而不是一种负担。

我们要保持积极的心态，在工作中，我们难免会遇到各种困难和挫折，但我们不能因此而灰心丧气，我们要相信自己，相信只要努力就一定能够克服困难。

我们要注重细节，细节决定成败，一个注重细节的人，往往能够在工作中做出更加出色的成绩。

我们要学会团队合作，在现代社会，团队合作已经成为了一种必然趋势，我们要学会与他人合作，互相支持，互相帮助，共同为实现团队的目标而努力。

工作态度是我们职业生涯中最重要的因素之一，它决定了我们的高度和成就，让我们都向李明、张华、王丽等这些拥有良好工作态度的人学习，树立正确的工作观念，保持积极的心态，注重细节，学会团队合作，用我们的实际行动去诠释什么是真正的工作态度，去创造属于我们自己的辉煌人生。

在古老的日本，有一个名叫山本的年轻人，他是一名普通的工匠，他对待工作总是充满热情，无论多么繁琐的任务，他都能耐心地完成，他的工作态度并没有得到周围人的认可，很多人认为他只是在做自己的本职工作而已。

一天，山本接到一个任务，要为当地的寺庙制作一个精美的木鱼，这个任务山本来说并不陌生，但他依然认真地对待，像对待其他任务一样，他仔细挑选了上等的木材，精心设计鱼形，甚至亲自去寺庙观察木鱼的摆放位置，他的工作态度让周围的人感到惊讶，他们开始认识到山本对待工作的认真态度。

经过几天的努力，山本终于完成了任务，寺庙里的主持看到木鱼后，脸上露出了满意的笑容，他对山本说：“你的工作态度真是让人敬佩，这个木鱼不仅美观，而且质量也很好。”听到这样的夸奖，山本谦虚地笑了笑，他知道自己的付出得到了回报。

随着时间的推移，山本的工作态度逐渐传开了，越来越多的人开始找他帮忙，他的工作机会也越来越多，他成为了一个著名的工匠，他的工作态度和作品都受到了大家的认可。

这个故事告诉我们，工作态度一个人的职业生涯有着重要影响，一个好的工作态度不仅能让我们认真对待工作，还能让我们在职业生涯中取得更大的成功，正如山本一样，他的工作态度让他从一名普通工匠成长为一名著名的工匠，他的故事也激励着我们不断追求进步，提高自己的工作态度。

在现代社会中，竞争越来越激烈，我们需要具备更强的竞争力和更好的工作态度才能脱颖而出，如何培养一个好的工作态度呢？

我们需要热爱自己的工作，只有热爱自己的工作，我们才能在工作中投入更多的热情和精力，才能创造出更好的成果，我们需要认真对待每一个任务，无论是大任务还是小任务，我们都需要用心去完成，不能马虎敷衍，我们才能在工作中积累经验和能力，提高自己的水平，我们需要不断学习和进步，工作态度不是一成不变的，它需要我们不断去学习和改进，只有不断进步，我们才能在职业生涯中取得更大的成功。

工作态度一个人的职业生涯有着重要影响，我们需要热爱自己的工作、认真对待每一个任务、不断学习和进步，才能培养出一个好的工作态度，希望这个故事能对我们有所启示，让我们在职业生涯中取得更大的成功。